(hieuhoc_hieuhoc.com) Tìm cách quảng bá hình ảnh bản thân, thể hiện mình, nghe có vẻ khoa trương: Những người tự quảng bá hình ảnh như vậy thường khiến người khác cảm thấy khó chịu và còn khiến họ nghi ngờ về những lời mình nói. Tuy nhiên…
Tuy nhiên, vẫn có những cách khéo léo giúp giải quyết vấn đề này.
– Tìm người khác ca ngợi thành tựu của bạn – thậm chí đó có thể là người do bạn tuyển dụng, là cấp dưới của bạn, và là người biết rõ những việc bạn làm – mọi người sẽ tiếp nhận những lời ngợi ca đó mà không có chút thành kiến gì về hành vi của bạn.
– Nếu không tuyển dụng được ai, bạn có thể áp dụng một biện pháp thường dùng là “có đi có lại”. Hãy chủ động ca ngợi đồng nghiệp của mình về năng lực của anh ta, và rất có thể anh ta sẽ cảm thấy mình cũng nên có trách nhiệm tán dương bạn để “đáp lễ”. Khi người khác nói về những việc làm xuất sắc của bạn, bạn sẽ nhận được những sự chú ý xứng đáng.
– Thu hút sự chú ý: Lên kế hoạch cho những cuộc họp hàng tuần, mô tả chi tiết những điều bạn đã làm, liệt kê những vấn đề khác. Tuy nhiên, cố gắng ngắn gọn, súc tích, cung cấp nhiều thông tin và cân bằng. Đừng nói quá nhiều về bạn, hãy nhấn mạnh kết quả công việc tốt đẹp ra sao, trong đó không thể thiếu công sức của bạn.
– Mở rộng mối quan hệ: Hãy sống cởi mở, nỗ lực làm quen với những người khác, cả những người không trong văn phòng của bạn. Bạn có thể bắt chuyện với họ bằng cách mời họ tham gia trong một dự án toàn công ty, hoặc đơn giản là ngồi trong một cuộc họp. Điều này không chỉ khuyến khích sự hợp tác, mà còn là một cách tự nhiên để nói về những điều bạn đang làm. Qua việc mời những người mới vào dự án hoặc cuộc họp, sự sáng tạo của bạn sẽ được chú ý hơn, và nhóm bạn đang làm việc cũng vậy. Nhưng đừng hiểu lầm rằng: mở rộng mối quan hệ bằng cách can thiệp, tham gia những cuộc tầm phào để làm phiền người khác!
Ngoài ra, còn có một bài học quan trọng: Tạo ấn tượng đầu tiên tốt đẹp . Đối với chất lượng công việc, dù bạn hoạt động trên chính trường hay trong một công ty, quan niệm sẽ trở thành thực tế. Có nghĩa là bạn không những phải kiểm soát được công việc thực tế mà còn phải kiểm soát cả hình ảnh và danh tiếng của bản thân, bởi quan niệm (ấn tượng) có khả năng tự duy trì. Sở dĩ như vậy là vì, con người thường nhanh chóng tiếp thu thông tin phù hợp với quan niệm trước đó của họ.
Lý do nữa là sau khi hình thành một ấn tượng riêng về người khác, con người thường chủ động ngừng tiếp nhận thông tin mới. Nếu tôi đã có ấn tượng (hoặc định kiến) bạn là người thông minh, tôi sẽ không để ý tới từng việc lặt vặt bạn làm nữa – tức là dù có thể bạn làm những việc không mấy khôn ngoan nhưng tôi sẽ không chú ý tới điều đó.
Như người ta vẫn thường nói: Tạo ấn tượng đầu tiên tốt đẹp. và nó có cơ sở tâm lý học thực tế. Bài học rút ra ở đây đã rõ ràng: thời điểm quan trọng nhất để đầu tư xây dựng hình ảnh bản thân là ‘ấn tượng đầu tiên” khi bạn bước vào một công ty hoặc ngày đầu tiên tiếp nhận vị trí mới.
Đó là thời điểm mọi người xung quanh bắt đầu hình thành nên các ấn tượng riêng của họ về bạn. Vì thế, hãy đứng dậy và bắt tay vào làm tốt các công việc của mình ngay từ ban đầu, đồng thời giao tiếp với người khác bằng một phong cách giúp thể hiện thương hiệu cá nhân mà bạn mong muốn xây dựng: – thông minh, hòa đồng, hài hước, nghiêm túc, hoặc bất kỳ hình ảnh nào khác miễn là tốt và phù hợp với bạn.
Ngược lại, nếu cấp trên và đồng nghiệp đã hình thành một ấn tượng không tốt về bạn trong bối cảnh hiện tại, hãy tìm một bối cảnh khác – hãy thay đổi – hãy thoát ra – thay nghề đổi việc, nếu cần. Nhiều người muốn “chứng tỏ” rằng người khác đã hiểu sai về họ – mà điều đó có thể xảy ra lắm chứ. Nhưng như thế bạn sẽ làm phí mất rất nhiều thời gian quý giá của mình để thực hiện cái việc gian nan đòi hỏi nhiều kiên trì đó. Vậy thì tại sao lại phải cố công tìm cách chịu đựng, cải tạo “cái bẫy lỡ sai lầm” trong khi bạn có thể sử dụng nguồn năng lượng đó ở nơi khác để biến mình thành một ngôi sao sáng chói?
Bạn hãy tìm cách xây dựng một chiến lược quảng bá hình ảnh bằng cách thể hiện bản thân có chủ định. Hãy “tham gia” truyền thông, viết truyện, viết blog, thực hiện các bài nói chuyện về lĩnh vực bạn đang hoạt động và lĩnh vực chuyên môn của bạn – nói tóm lại, hãy để người khác biết đến mình. “Nếu muốn công chúng ca ngợi việc bạn đã giúp công ty đạt mức tăng trưởng doanh thu gấp 10 lần trong vòng một năm, bạn phải tìm cách để họ biết điều đó”. Đây cũng là một lời khuyên hữu ích cho bất kỳ ai muốn tiến xa hơn trên nấc thang sự nghiệp.
Gia Nghi tổng hợp (hieuhoc_hieuhoc.com)
